Hace poco estaba leyendo el post "Slowing down to appreciate what's important" de Garr Reynolds, que me conectó abruptamente con este principio clave del ritual del te japones:
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| Ichi-go ichi-e |
No pretendo traducir este concepto cultural que asocian a Sen no Rikyū, más aún cuando entiendo que se puede interpretar de distintas formas. Dentro de posibles traducciones que leí, encontré esta:
"una vez, un encuentro"Entiendo que tiene que ver con reconocer que cada encuentro es único y que muchas veces nos puede aportar algo nuevo y de valor.
Es algo que personalmente trato de considerar en mi trabajo, a veces con más o menos éxito. Me lleva a cancelar algunas reuniones y en otras ocasiones a valorar mejor algunos encuentros. Uso estas preguntas para tratar de plasmar el concepto a temas más materiales:
- ¿Dado mi contexto actual, es el mejor momento para el encuentro o la reunión? ¿Conviene hacerlo en otro momento o cancelarlo si no es el caso?
- ¿Van a estar únicamente los participantes que aportan o reciben algo de valor? ¿El o los invitados son las personas adecuadas?
- ¿Que aporto yo en esta reunión? ¿Cual es mi valor agregado? ¿Soy el indicado?
- ¿Que me gustaría recibir, vivir o lograr en esta reunión?
- ¿Que puedo hacer yo para que este encuentro/reunión llegué a su esencia (antes del encuentro, durante y después)? ¿Como hacer para lograr las mejores condiciones posibles para el encuentro?
- ¿Que me gustaría que les quedé grabado a todos los participantes luego del encuentro?
Quizás parezca trivial todo eso, pero ya que nuestro trabajo suele tener muchos encuentros, interacciones o reuniones, y que según las leyes de la física cada encuentro va a ocurrir una sola vez en el tiempo, creo que vale la pena hacernos estas preguntas para sacar lo mejor de cada encuentro o reunión respetando a todos los participantes.
